Indicatori significativi per la valutazione del capitale intangibile del CRF 
 

Il capitale umano è il capitale pensante

Riguarda tutti gli aspetti che hanno attinenza con gli individui operanti all’interno dell’organizzazione e con la loro capacità di operare in situazioni differenti e difficili ed è composto da due fattori:

·   Competenze = conoscenze + comportamenti organizzativi

·   Vivacità intellettuale = abilità di trasferire conoscenza da un contesto ad un altro, costruire conoscenza attraverso l’unione di informazioni scomposte, sviluppare innovazione o creare adattamento al cambiamento.

  

CAPITALE UMANO

2004

2005

2006

2007

2008

2009

 - persone a fine anno

935

887

870

865

861

793

          di cui laureati (%)

 

57,5

57,8

57,6

59,9

60,5

61,2%

 - Anzianità media aziendale

12,7

12,5

12,8

12,2

12,4

12,4

 - Età media del personale

37,6

37,5

39,3

38,9

39,3

39,5

 - Persone trasferite a clienti (%)

1,2

2,5

1,8

5,66

4,6

3,4%

 - Turnover complessivo (%)

2,2

8

7,1

11

8,5

7,8%

 - Totale inventori (con almeno un brevetto)

217

288

282

214

220

185

 - Totale progetti UE vinti nell'anno

26

46

13

22

33

18

  

 

 Il capitale strutturale è il capitale non pensante ma pensato

Evidenzia la capacità di un’azienda di operare regolarmente e di mettere gli individui in condizione di utilizzare al meglio le proprie competenze.

È l’insieme di: processi, know-how aziendale, brevetti, marchi, copyright, progetti in corso, ecc.  In  breve, è l’insieme di  quanto ha un valore superiore al solo valore materiale

 

CAPITALE STRUTTURALE

2004

2005

2006

2007

2008

2009

 - sedi distaccate

6

5

5

5

4

4

 - Totale diritti di brevetto (attivi)

1221

1586

2242

2231

2316

2339

 - Totale domande di brevetto pendenti

948

1053

996

719

667

525

 - Certificazioni ISO 9001:2008

si

si

si

        si

si 

SI

 Il capitale relazionale è la componente “esterna” del capitale intangibile

Concerne le relazioni tra l’azienda, i suoi clienti, i suoi partner e i fornitori. Attiene alla comunicazione esterna, alla soddisfazione dei clienti (ai loro reclami ed alla loro fedeltà), alla qualità di clienti, partner e fornitori. 

 

CAPITALE RELAZIONALE

2004

2005

2006

2007

2008

2009

 - Partner progetti UE

780

839

864

1094

1370

1500

 - Workshop Intersettoriali
   (fino al 2006 Club specialisti)

27

27

27

22

24

24

 - Indice di soddisfazione dei clienti
   (fino al 2006 su scala pentenaria,
   nel 2007 su scala da 1 a 6)

4,1

4,1

4,2

4,4

4,5

4,7

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